鞍山晟達機械招聘：
主營業(yè)務：生產經銷研制波紋膨脹節(jié)系列產品、非金屬補償器、套筒補償器、消音，除塵設備、風門、風閥等環(huán)保裝備。系高新技術企業(yè)、特種設備制造企業(yè)、質量體系慣標企業(yè)。

 1、總經理助理（經營） 要求：經濟、機電相關專業(yè)本科以上學歷，三年以上相關工作經驗。工作范圍：市場開發(fā)，經營策劃，行政輔助等。年薪7-15萬。

2、經營部長要求：大專以上，業(yè)務能力強，獨立簽單500萬以上，同時能帶領下屬完成各自的業(yè)務考核。年薪10-50萬。

3、銷售區(qū)域經理要求：大專以上，熱愛銷售工作，能獨立拿單，一年以上相關工作經驗。月薪：3000元+提成，成手年薪8-50萬。

4、銷售助理要求：大專以上，輔助銷售工作，能出差，搜集相關業(yè)務信息。月薪：2500元+500元+提成。成手年薪5-10萬。

5、銷售內勤要求：本科以上，負責線上線下招投標業(yè)務，經營銷售相關工作，男士優(yōu)先。月薪：3000-4000元+績效+年終獎

6、貿易助理要求：機械或貿易相關專業(yè)，以采購為主銷售為輔，熟練識圖，能出差，男士優(yōu)先。月薪：3000-4000元+降采年終分紅。

7、主管會計要求：財務專業(yè)本科以上，中級以上職稱，負責財務規(guī)劃，盈利核算，做賬等，45歲以下，雙休。月薪3500-4500元+年終獎。

8、綜合部副部長 要求：本科以上學歷，人資行政方向，有相關經驗。月薪：4000元+績效+年終獎。

9、人資行政要求：有工企工作經驗2年以上，帶資源者優(yōu)先。月薪：2800-3200元+績效+年終獎。

10、技質部部長要求：機械相關專業(yè)，十年以上工作經驗，中級工程師以上職稱，有多項相關專利，負責產品研發(fā)，技術提升，生產工藝提升，創(chuàng)新創(chuàng)造。能獨立設計環(huán)保機電類產品。年薪10-30萬。

11、機械工程師要求：本科以上，中級以上職稱，能獨立設計本廠有關機電產品，五年以上工作經驗。月薪：4000-6000元+績效。

12、量質監(jiān)管員（儲備干部）要求：機械相關專業(yè)，熟練識圖，有一年以上質檢經驗，有志向成為生產或技術管理者。月薪：3500-5000元+績效+年終獎。 

工作時間：早8晚5，機關單休。

福利待遇：正式簽約員工有五險，老員工基金，免費午餐，車補，旅游，優(yōu)秀員工生日紅包，員工培訓等。

公司地址：

新廠：鞍山經濟開發(fā)區(qū)紅旗南街北合寧街西鞍山晟達機械補償設備有限公司

老廠：鞍山市達道灣工業(yè)區(qū)李三臺子村委會對面

咨詢電話：13909800053